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企业文化是企业精神、优秀 品质、价值追求、文明行为、信誉形象的集中体现。邦和的高速持续发展,得益于全体邦和员工的共同努力,也得益于企业文化的创新和发展。  

标竿(Benchmark)
---以惠普、宏基为风 范。
以人为本(人性本善)
---尊重人人、人人尊 重、人性化管理。
---开放,没有阶层的 工作环境。
品质、服务、创新 、效率
谦冲有礼、温柔坚 毅
--- 细心,耐心,恒心 。
开放心灵、持续学 习
---对人对事不存成见 .三人行必有我师。
遵守团队纪律
---事前充分讨论,决 定后彻底执行(Disagree but Commitment)。
车库规则(Rules of the Garage) from HP
1,相信你可以改变 世界。
2,迅速工作,随时 工作,工具随时待命。
3,了解何时应该独 思自主,何时该团队合作。
4,与同仁分享你的 构思与工具,信任他们。
5,不玩政治,杜绝 官僚作风。
6,由客户来决定你 的工作是否做的很好。
7,激进的创见不一 定是馊主意。
8,创造不同的工作 方法。
9,每天要有贡献。
10,相信团队合作可 以万事皆成。
11,发明创新。
12,找到及相信自己 的核心价值,用它来创造自己的事业,并改变世界。
13,相信团队,与同 仁无间合作,众志成城,并由市场客户来决定你的价值与成败。

 
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